Объединения в edtech — новый тренд на рынке
Второго ноября «Нетология», Skillfactory, Skillbox и шесть российских вузов объявили о создании Содружества онлайн-высшего образования (СОВО). Это первое объединение edtech-компаний и университетов, но на рынке есть и другие ассоциации: например, РАЦИО, АСОО и кластер «РАЭК/EdTech». Пока edtech-содружества только начинают работу: проводятся стартовые мероприятия, исследования и обсуждения стандартов онлайн-образования на государственном уровне.
Зачем компаниям объединяться
Edtech-компании создают профессиональные сообщества, чтобы улучшать качество образовательных услуг, обмениваться опытом и лучшими практиками, проводить совместные исследования рынка, запускать коллаборации и вместе вести диалог с регуляторами.
Сейчас, когда российский edtech-рынок становится все более зрелым и наращивает объем (по исследованию Smart Ranking за III квартал 2023 года, суммарная выручка компаний составила 31,5 млрд рублей), создание содружеств — закономерный шаг. В таком формате компаниям проще отстаивать свои интересы и находить способы повышать качество образовательных продуктов. Для этого компании объединяются не только друг с другом, но и с университетами, крупным бизнесом и государственными институтами.
Какие содружества существуют сегодня
Кластер «РАЭК/EdTech». РАЭК — Российская ассоциация электронных коммуникаций. Это некоммерческая организация, которая объединяет крупнейшие технологические компании страны. Игроки сферы онлайн-образования представлены в Edtech-кластере. Он появился в 2021 году по инициативе Станислава Антонова (менеджер по развитию бизнеса в GeekBrains), Владилена Ситникова (бренд-директор Skillbox) и Валентина Куренкова (директор по работе с органами госвласти в «Нетологии»).
В основном на повестке кластера — GR, поддержка отношений между игроками edtech и государством. Одно из направлений работы объединения — сертификация онлайн-образования.
«Кластер продвигает идею о том, что edtech-платформы должны отвечать за качество контента. В прошлом году на площадке Общественной палаты РФ проходило обсуждение, посвященное роли сертификации образовательных платформ и цифровизации обучения», — рассказали в кластере.
РАЦИО. В декабре 2022 года крупные edtech-компании, а также фонд «Сколково», ВЭБ.РФ, «ВЭБ Венчурс» и ИД «Просвещение» подписали меморандум о создании РАЦИО — Российской ассоциации цифровых инноваций в образовании. Цель РАЦИО — обеспечить устойчивый рост edtech. Для этого РАЦИО планирует разработать отраслевые стандарты качества образовательных продуктов.
Среди участников объединения — крупнейшие edtech-компании от детского образования до взрослого: MAXIMUM Education, «Умскул», «Алгоритмика», Skillbox Holding Limited, «Нетология», «СберОбразование», Ultimate Education, VK.
СОВО. В Содружество онлайн-высшего образования входят «Нетология», Skillfactory, Skillbox, МФТИ, НИУ ВШЭ, Финансовый университет, ИБДА РАНХиГС, Университет ИТМО. Университеты и edtech-компании СОВО сотрудничают, чтобы объединить образовательные методы из академического мира и мира технологий.
«Создание содружества — наш ответ тем, кто до сих пор умудряется противопоставлять вузы и edtech-компании, — комментирует причины создания СОВО Оксана Апрельская, руководитель направления «Высшее образование» «Нетологии», — одна из наших ключевых целей состоит в том, чтобы совместно вырабатывать и поддерживать высокие стандарты качества, объединяя лучшие практики и показывая, что высшее образование в онлайне возможно во всех смыслах».
СОВО планирует выпускать ежеквартальные дайджесты, проводить исследования, анализировать и систематизировать объемы и тренды рынка высшего образования, а также организовывать круглые столы и онлайн-встречи для обмена опытом и экспертизой с участниками рынка.
Ассоциация содействия онлайн-образованию (АСОО). Ассоциацию учредили онлайн-школы «Темп», DragonFly, Школа рисунка и черчения Александры Асейкиной и Careerum в 2023 году.
АСОО ставит цель создать открытую среду обучения в сегментах инфобизнеса и ДПО, развить инфраструктуру онлайн-образования в России, повысить прозрачность рынка.
Один из проектов объединения — Олимпиада по платформам для онлайн-обучения. Это масштабное соревнование по проверке знаний технических специалистов разных ниш: тех, кто работает с синхронным и асинхронным сопровождением, а также корпоративными LMS. Первый тур олимпиады состоится 9 декабря. Подробнее — на сайте мероприятия.
Начало положено
Тренд на объединения в edtech только зарождается: содружества появились недавно и пока не могут отчитаться о большом вкладе в развитие отрасли. Содружества и ассоциации уже определили самые волнующие их вопросы. Наиболее острый из них — сертификация онлайн-образования. Об этой проблеме и готовности ее решать говорят во всех объединениях.
Ксения Зайцева
Дата публикации: 01 Декабрь 2023
С каждым годом требования к онлайн-курсам растут: завоевать внимание учеников все сложнее, а конкуренция между школами усиливается. Чтобы удержать студента, нужна качественная персонализация обучения — даже в групповых форматах. Об этих и других трендах в поведении учеников рассказали на видеоплатформе livedigital, которая анализирует действия пользователей, их включенность в уроки, доходимость и удержание.
17 ноября компания «Лидеры изменений» подвела итоги второго ежегодного рейтинга, который отмечает управленцев и компании, внедряющих современные подходы в работе с продуктами. Цель проекта — оценить реальные достижения бизнеса на пути к цифровой трансформации.
За I полугодие 2025 года, по оценке Smart Ranking, топ-25 компаний на рынке домашнего обучения заработали почти 4,6 млрд рублей — на 27% больше, чем годом ранее. Среди драйверов роста — гибридные форматы, мини-классы, геймификация и ИИ, а ключевые риски — демография и осложнившееся привлечение учеников.
aiПушкин — сервис для автоматической проверки сочинений в формате ЕГЭ и ОГЭ, разработанный специально под задачи учителей и онлайн-школ. Он оценивает тексты по критериям ФИПИ за 1–2 минуты с точностью эксперта — благодаря тому, что модель обучена специалистами по русскому языку на реальных сочинениях учеников.
Агентство Smart Ranking обновило Рейтинг крупнейших компаний на edtech-рынке России по итогам III квартала 2025 года. Динамика по сравнению со II кварталом ускорилась, однако преимущественно за счет сегмента формального образования (ВО и СПО).
Онлайн-школы на платформе GetCourse за январь–сентябрь 2025 года заработали 116,5 млрд рублей — на 5% меньше, чем за тот же период годом ранее (122,8 млрд рублей). Несмотря на снижение выручки в годовом сравнении, третий квартал показал сезонный рост. При этом рынок сталкивается с сокращением трафика, новыми регуляторными ограничениями и меняющимся спросом.
ИИ все активнее внедряется в образовательные продукты. Мы собрали пять реальных кейсов из edtech — от прогноза кадровых потребностей до ИИ-ботов в онлайн-курсах. Эти примеры показывают, как технологии помогают масштабировать обучение, персонализировать опыт студентов и экономить ресурсы бизнеса.
В топ-500 быстрорастущих tech-компаний России Smart 500 вошло 68 edtech-проектов. Их суммарная выручка за 2024 год составила почти 107 млрд рублей, а рост относительно 2022 года — 91%. Чтобы расти на таком конкурентном рынке, самые динамичные компании используют разные стратегии — кто-то делает ставку на удержание учеников и развитие бренда, кто-то на выход в B2B и B2G‑сегменты, внедрение ИИ.
Онлайн-школам все труднее привлекать учеников. Особенно это заметно во взрослом сегменте, где компании столкнулись со снижением трафика на 6% во II квартале 2025 года. Чтобы справиться с ситуацией, edtech делает ставку на Telegram, CRM-маркетинг и органику.
Компания «Лидеры изменений», которая занимается обучением современным управленческим практикам, и исследовательское агентство Smart Ranking объявляют сбор заявок на участие в «Рейтинге Лидеров изменений». Его цель — оценить реальные достижения управленцев и специалистов, внедряющих цифровые трансформации в российских компаниях.
С каждым годом требования к онлайн-курсам растут: завоевать внимание учеников все сложнее, а конкуренция между школами усиливается. Чтобы удержать студента, нужна качественная персонализация обучения — даже в групповых форматах. Об этих и других трендах в поведении учеников рассказали на видеоплатформе livedigital, которая анализирует действия пользователей, их включенность в уроки, доходимость и удержание.
17 ноября компания «Лидеры изменений» подвела итоги второго ежегодного рейтинга, который отмечает управленцев и компании, внедряющих современные подходы в работе с продуктами. Цель проекта — оценить реальные достижения бизнеса на пути к цифровой трансформации.
За I полугодие 2025 года, по оценке Smart Ranking, топ-25 компаний на рынке домашнего обучения заработали почти 4,6 млрд рублей — на 27% больше, чем годом ранее. Среди драйверов роста — гибридные форматы, мини-классы, геймификация и ИИ, а ключевые риски — демография и осложнившееся привлечение учеников.
aiПушкин — сервис для автоматической проверки сочинений в формате ЕГЭ и ОГЭ, разработанный специально под задачи учителей и онлайн-школ. Он оценивает тексты по критериям ФИПИ за 1–2 минуты с точностью эксперта — благодаря тому, что модель обучена специалистами по русскому языку на реальных сочинениях учеников.
Агентство Smart Ranking обновило Рейтинг крупнейших компаний на edtech-рынке России по итогам III квартала 2025 года. Динамика по сравнению со II кварталом ускорилась, однако преимущественно за счет сегмента формального образования (ВО и СПО).
Онлайн-школы на платформе GetCourse за январь–сентябрь 2025 года заработали 116,5 млрд рублей — на 5% меньше, чем за тот же период годом ранее (122,8 млрд рублей). Несмотря на снижение выручки в годовом сравнении, третий квартал показал сезонный рост. При этом рынок сталкивается с сокращением трафика, новыми регуляторными ограничениями и меняющимся спросом.
ИИ все активнее внедряется в образовательные продукты. Мы собрали пять реальных кейсов из edtech — от прогноза кадровых потребностей до ИИ-ботов в онлайн-курсах. Эти примеры показывают, как технологии помогают масштабировать обучение, персонализировать опыт студентов и экономить ресурсы бизнеса.
В топ-500 быстрорастущих tech-компаний России Smart 500 вошло 68 edtech-проектов. Их суммарная выручка за 2024 год составила почти 107 млрд рублей, а рост относительно 2022 года — 91%. Чтобы расти на таком конкурентном рынке, самые динамичные компании используют разные стратегии — кто-то делает ставку на удержание учеников и развитие бренда, кто-то на выход в B2B и B2G‑сегменты, внедрение ИИ.
Онлайн-школам все труднее привлекать учеников. Особенно это заметно во взрослом сегменте, где компании столкнулись со снижением трафика на 6% во II квартале 2025 года. Чтобы справиться с ситуацией, edtech делает ставку на Telegram, CRM-маркетинг и органику.
Компания «Лидеры изменений», которая занимается обучением современным управленческим практикам, и исследовательское агентство Smart Ranking объявляют сбор заявок на участие в «Рейтинге Лидеров изменений». Его цель — оценить реальные достижения управленцев и специалистов, внедряющих цифровые трансформации в российских компаниях.
Партнеры проекта
